Propone CROC parlamento abierto y pensión definida en debate sobre nuevo sistema pensionario  - Linea de Contraste

Propone CROC parlamento abierto y pensión definida en debate sobre nuevo sistema pensionario 

Actualmente el sistema beneficia ampliamente en materia económica a las Afores. 

Tlaxcala, Tlax, a 19 de agosto de 2020 (Gerardo Santillán).- La dirigencia nacional de Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC), se pronunció porque haya un parlamento abierto en la Cámara de Diputados Federal, para discutir entre especialistas, trabajadores, patrones y representantes de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), las reformas al sistema de ahorro para el retiro en el país, para no afectar los derechos de los jubilados y pensionados.

Lo que ese gremio busca es un sistema de pensiones solidario y que fije una pensión definida para las y los trabajadores, pues ese es su anhelo.

Además, la CROC a través de su líder nacional, Isaías González Cuevas, emitió una serie de propuestas que considera importantes en torno a la iniciativa con proyecto de decreto que deroga y adiciona diversas disposiciones de la Ley del Seguro Social, de la Ley del ISSSTE, de la Ley del Sistema de Ahorro para el Retiro y de la Ley del Impuesto Sobre la Renta en materia de pensiones, presentada por la bancada del PAN.

En conferencia de prensa virtual este miércoles, subrayó que la CROC plantea que si los trabajadores que se van a retirar no alcanzan siquiera el salario mínimo, entonces la Ley debe garantizar que el Gobierno cubra ese faltante, tema en el que están de acuerdo otras organizaciones sindicales.

Además, advirtió que la iniciativa impulsada por Acción Nacional solo beneficia a las administradoras de fondos para el retiro (Afores), pero no ve a los trabajadores que son los principales aportadores y beneficiarios de sus propios recursos ahorrados.

“Lo que buscamos es tener un sistema solidario y no individual en donde el IMSS; por ejemplo, administre los recursos, porque el trabajador tiene mucha rotación y deja de cotizar y al final no recibe una pensión garantizada, estamos notando eso, pero seguramente va a entrar al debate la iniciativa que presentará el Consejo Interamericano de Seguridad Social en donde está proponiendo una pensión definida y nosotros pronto vamos a tener una en donde estamos proponiendo, entre otras cosas, la pensión definida, eso es lo que anhela el trabajador y la trabajadora, para saber cuánto le va a tocar en definitiva y eso es lo mejor para ellos”, apuntó González Cuevas.

De esa forma, la CROC en 10 puntos se profirió a favor de la reducción de mil 250 a 750 las semanas cotizadas para recibir pensión, aumento de las aportaciones patronales, eliminar el cobro de comisiones duplicadas, que las comisiones bajen gradualmente cada 12 meses del 0.90 al 0.10 por ciento, programa de estímulos y de educación financiera para los trabajadores, que con el ahorro voluntario el trabajador pueda adquirir semanas cotizadas, que las inversiones de las Afores, no pongan en riesgo los ahorros de los trabajadores, se haga un reparto anual a los trabajadores del 50 por ciento sobre las utilidades que obtienen las Afores, que estas empresas reduzcan sus gastos de difusión y mercadotecnia en un 70 por ciento , así como que la clase trabajadora esté permanentemente informada del destino de sus ahorros, gastos y utilidades de las Afores y las ventajas para los trabajadores y sus familias que representa el Sistema de Ahorro para el Retiro.